| 工作經(jīng)歷 |
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| 2012年05月—至今 | 恒光投資 | 人事主管 |
| 公司簡(jiǎn)介：恒光·恒光投資咨詢有限公司（恒光投資）是一家經(jīng)營(yíng)投資管理、投資咨詢、資產(chǎn)管理、企業(yè)管理咨詢服務(wù)的股份制有限責(zé)任公司，公司注冊(cè)資本為1億元人民幣。目前公司總部設(shè)在上海市閘北區(qū)中環(huán)時(shí)代廣場(chǎng)，2010年7月已在全國(guó)各省市開(kāi)設(shè)近50多家分公司。 |
工作職責(zé)：1.制定、執(zhí)行公司人力資源規(guī)劃；
2.制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度；
3.招聘：制定招聘計(jì)劃、策劃招聘程序、組織招聘工作安排面試、復(fù)試、綜合素質(zhì)測(cè)試；
4.績(jī)效考評(píng)：制定考評(píng)政策、統(tǒng)計(jì)考評(píng)結(jié)果、管理考評(píng)文件、做好考評(píng)后的溝通工作、不合格員工的辭退；
5.激勵(lì)與報(bào)酬：制定薪酬政策、晉升政策組織提薪評(píng)審、晉升評(píng)審；
6.公司福利：制定公司福利政策、辦理社會(huì)保障福利；
7.人事關(guān)系：辦理員工各種人事關(guān)系的轉(zhuǎn)移；
8.培訓(xùn)：組織員工崗前培訓(xùn)；
9.與員工進(jìn)行積極溝通，了解員工工作、生活情況；
10.負(fù)責(zé)淮安分公司及義烏分公司人事工作的安排、備用金申請(qǐng)及報(bào)表審核。 |
工作業(yè)績(jī)：恒光投資-揚(yáng)州分公司從2012年5月還未成立，我就負(fù)責(zé)籌建及組建團(tuán)隊(duì)的工作。在此期間，在大家的共同努力下?lián)P州業(yè)績(jī)一直做的很好，最高一個(gè)月達(dá)到2000萬(wàn)，最高一年達(dá)到1億多業(yè)績(jī)。
因表現(xiàn)突出，得到老板賞識(shí)，后期又讓我負(fù)責(zé)兩家分公司（淮安、義烏），主要負(fù)責(zé)兩家分公司的報(bào)表審核、備用金申請(qǐng)及打款審批、各公司的日常開(kāi)展進(jìn)行傳達(dá)及梳理。且老板特給我揚(yáng)州及淮安分公司的一些股份； |
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