公司簡介：主要職責：
1、根據部門業務需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化業務流程，合理配置人力資源；制訂和組織實施公司整體經營管理規劃和年度工作計劃，并負責完成責任目標和年度計劃；
2、負責運作中心團隊建設，合理設置部門組織結構和崗位，優化業務流程，配置人力資源，對員工進行管理、培訓與績效考核。負責部門年度目標的制定與分解，制定健全高效的工作流程和工作制度并執行；；
3、負責公司主要產品線策略制定、實施及產品生命周期管理；確認產品路線圖；產品調研、產品策劃、產品發布。
4、制定網站總體及階段性的發展規劃、運營戰略，并組織協調各相關部門執行、實現網站運營目標；負責網站的整體運營(管理用戶需求分析、網站優化與推廣、流量分析等工作)；
5、進行市場調查和反饋，組織網站整體定位、風格設計、業務方向的綜合策劃，確立網站定位與發展方向；
6、營銷策劃和相關項目管理；協調產品經理進行產品之間的人員流動、產品之間的協調等；對產品的各項運營指標負責(流量用戶數點擊率等)。
7、與其他相關網站、媒體、行業協會及其它相關單位建立良好的業務合作關系，發展與培養合作伙伴，協調公司與客戶之間的資源，開展運營項目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網絡運營項目的順利執行與業務目標的達成；
8、根據業績、市場反饋等對網絡運營項目進行監督、控制和績效評估，及時調整市場策略與內容，保證項目運營目標的持續達成； |
